2024年12月30日中午,快递小哥杨卓杰走进新城区长乐中路街道万年社区的心诚人家·暖心驿站。
“驿站里有饮水机、微波炉、充电插头、药品箱等,我和几个同行经常来这儿休息。”杨卓杰说。
近年来,以平台经济为代表的新业态加速发展,聚集了快递员、外卖送餐员、网约车司机、货车司机等大量新就业群体。探索推进新业态、新就业群体党建工作,是新形势下基层党建工作的一道新课题。
以红色物业为抓手,长乐中路街道先后建成58个心诚人家·暖心驿站,同时依托楼宇大厅、小区门卫等地点建成80余个暖“新”站点,覆盖辖区101个小区、18家单位。
万年社区居民小区密集,商业资源丰富,新就业群体较多。社区党委主动强化党组织作用,成立以党支部亮目标、书记委员亮承诺、党员亮身份、企业亮招牌、商户亮诚信的“五亮”非公商圈联盟,探索党建共商、难题共解、资源共享新模式,在西北小商品交易中心、万年社区便民大厅建立专属网格工作站,探索打造心诚人家·暖心驿站,为辖区网约车司机、快递员、外卖送餐员等新就业群体提供临时休息、饮用热水、手机充电、雨伞借用、书籍阅读、政策咨询等方面的服务。
新就业群体与社区也实现了“双向奔赴”。
“现在,我们整合快递小哥、网约车司机队伍,邀请他们担任社区流动网格员和‘心诚观察员’。他们在日常工作中收集社情民意、宣传政策法规、反馈存在问题,给社区解决了不少难题。”万年社区党委书记王思敏说。
楼层导视牌、骑手专属停车区、专属心理咨询服务……近年来,长乐中路街道从信息、设施、人际、制度4个维度营造“全方位交融”友好氛围,联合辖区物业公司从强化基础建设、完善关爱措施、加强物业培训等方面发力,不断推动“骑手友好型”街区建设。
不仅如此,长乐中路街道还扎实推进红色物业志愿服务队伍建设,由物业牵头,将外卖小哥等力量纳入志愿服务队伍,常态化参与治安巡查、环境治理等工作。
截至目前,该街道累计组建“小信哥”“向阳花”等红色物业志愿服务队伍30支,推动解决紫铭路交通拥堵、西光社区助餐接力、新东尚小区道路拓宽、东尚小区非机动车挂牌等问题10余个。
“我们将继续开展安全宣传讲座、骑手党员带头签署安全承诺书等活动,助推更多骑手友好服务落地,让新就业群体积极主动融入社区治理,成为美好生活的创造者、守护者。”长乐中路街道党工委副书记李兢说。
编辑:新城管理员